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초빙/입찰

제목경일대학교 자동차부품HRD사업단 직원 채용 공고

작성자
관리자
작성일
2017/09/27
조회수
561
경일대학교 자동차부품HRD사업단 직원 채용 공고

경일대학교 자동차부품HRD사업단에서는 국가인적자원개발컨소시엄 사업 수행을 위하여 아래와 같이 유능한 인재를 모집
합니다.

1. 채용 분야 및 인원

모집분야 및 인원

채용분야

주요업무

인원

지원자격

정규직
(무기계약직)

재직자 교육훈련
(HRD) 업무

0명

  ■ 국가공무원 임용에 결격사유가 없는 자
  ■ 학사학위 이상 소지자
  ■ 공무원 채용신체검사 기준에 결격이 없는 자
  ■ 관련 분야 유경험자 우대
  ■ 산학협력 관련분야 자격증 소지자 우대

2. 급여 및 근무 조건
     ■ 급     여 : 본교 내규에 따름
     ■ 근무 조건 : 주 5일 근무

3. 전형방법
     ■ 1차 : 서류전형[서류전형 합격자에 한해 면접일정 및 장소 개별 통보]
     ■ 2차 : 면접[최종 합격자 개별 통보]

4. 전형 일정
     ■ 원서접수기간 : 2017.09.27.(수) ~ 2017.10.10.(화) 17:00까지
     ■ 접수방법 : 이메일(iacf@kiu.ac.kr) 접수
     ■ 문 의 처 : 경일대학교 산학진흥팀[Tel. 053-600-4592]

5. 제출서류

제출서류

구분

제출 서류

원서접수 시
제출서류

  ■ 채용 응시원서(반드시 스캔 사진 첨부), 자기소개서(A4 2매 이내로 경력 및 산학
     협력 분야의 관련 실적 위주로 작성) 각 1부(소정 양식, 첨부 활용)

1차 서류 전형
합격자 제출 서류

  ■ 대학교 이상의 졸업증명서, 성적증명서 각 1부
  ■ 경력증명서 1부 : 해당자에 한함(최근 6개월 이내 발행분)
  ■ 각종 자격증 사본 1부 : 해당자에 한함
  ■ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재된 것)

6. 기타사항
     ■ 보훈대상자는 관계법령에 의거 우대
     ■ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 경력 및 자격사항은 관련 증명서를 제출 할 경우에만 인정 함
     ■ 응시원서 기재사항 및 제출서류가 사실과 다를 경우 합격이 취소됨
     ■ 합격자 발표 후, 채용 신체검사 결과(의료법에 의한 병원급 이상의 의료기관 발행) 불합격 판정자는 합격을 취소함
     ■ 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수도 있음
     ■ 보수는 내규에 따라 책정되며 경력 및 능력에 따라 상담 후 결정

 
 
 
 
첨부파일
첨부파일 현재 첨부파일명 :  입사지원서.hwp

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